Почему вы хотите стать тестировщиком?

Сегодня, случайно зайдя на toster, увидел такой вопрос от пользователя pompus:

На собеседованиях на должность Junior QA работодатель может спросить: "Почему вы хотите стать тестировщиком?" или "Почему вас заинтересовала именно это вакансия?".
Так вот, как отвечать на такой вопрос?
...

к сожалению, пока я писал ответ, модератор, удалил этот вопрос с формулировкой: Вопрос удален модератором по причине: Вопрос ведёт к дискуссии или спору ...

Со стороны Тостера, это конечно плохо и глупо, удалять подобные вопросы. Я сижу пишу комментарий, стараюсь, а модератор, взял и удалил. В итоге, человек не получил ответ, а я потратил свое время "в пустую". Могли бы хоть какой-нибудь попап показывать отвечающему человеку, сразу после удаления вопроса, чтоб он прекратил свои старания.. Более того, даже после того, как ответ удален, я не могу связаться с человеком, никаких возможностей контакта нет. В общем, плохо.. Но сейчас не про это..

Дабы мое время не пропало зря, я решил создать отдельную заметку с вопросом и моим ответом, так как считаю, что он многим пригодится, итак полный текст вопроса:

Здравствуйте.

На собеседованиях на должность Junior QA работодатель может спросить: "Почему вы хотите стать тестировщиком?" или "Почему вас заинтересовала именно это вакансия?".

Так вот, как отвечать на такой вопрос?
Если сказать, что тебе нравится тестирование, они же вряд ли поверят в это. Не спорю, что кому-то это доставляет радость, но полагаю таких крайне мало (если посмотреть правде в глаза).

Если сказать, что ты хочешь работать в ИТ и тестирование - это наиболее легкий путь туда влиться, они ведь это тоже воспримут негативно? Мол идет лишь бы куда, главное в ИТ работать.

Мой ответ:

Для успешного прохождения любого собеседования, тебе в первую очередь надо избавиться от привычки решать за других людей. Ну, т.е. перестань думать о том, кто и как тебя воспримет.

На любые вопросы, отвечай честно. Я всегда вспоминаю историю одного товарища, который на вопрос "Что вы любите в своей работе", ответил "Получать деньги", а на на следующий вопрос "А что не любите?", ответил "Работать" .. В итоге он получил должность.

Так вот и ответь честно на твои вопросы: хочешь денег, так и скажи денег. Хочешь развиваться в IT, так и скажи хочу набраться опыта и стать девелопером. Если не знаешь, так и говори, что пока у тебя четкого ответа нет, но тебе нравится работать с пк и тебя зовет сердце в тестирование.. В общем, говори правду.

На вопросы, типа "Почему Вы хотите работать у нас", можешь ответить, что ты ищешь современную компанию, в которой ты сможешь работать бок о бок с профессионалами своего дела. А для того, чтобы разрядить обстановку, можешь добавить, что тебе нравится цвет их логотипа или еще что-нибудь. В общем, рассматривай такие вопросы, как "Как Вы можете нас похвалить?"..

Хочешь получить работу, сделай следующее:

1. Прочитай или прослушай аудио книгу "Джон Вон Эйкен - Гнилая работа. План действий для тех, кто понял пора что-то менять"
2. Приведи свою внешность в порядок, если это необходимо: подстригись, побрейся и т.д.
3. Выспись
4. Нормально оденься: человек в рубашке, брюках и галстуке, всегда будет лучше выглядеть чем человек в потертых джинсах и затяганом свитере. Даже если это скайп, включай видео, чтобы тебя видели и нормально оденься.
5. Воспользуйся дезодорантом, туалетной водой, только нормальной (не тройным одеколоном), и в разумных кол-вах. Возьми с собой носовой платок, чтобы вытереть пот, если будет жарко.
6. Если куришь, то убедись что от тебя не воняет, хотя бы пожуй жевачку или используй спрей для рта.. А лучше просто не кури в этот день. Про спиртное вообще молчу.
7. Улыбайся, будь вежлив, откровенен и честен
8. Приготовь еще одну копию резюме. Так же порепетируй с зеркалом рассказ на тему "Расскажите о себе", а еще лучше, запиши свой монолог на веб-камеру и потом пересмотри.

Эти 8 пунктов уже дадут тебе преимущество перед 80% кандидатов. Если у тебя еще есть хотя бы какие-то технические знания, то ты получишь свою работу 🙂

Удачи!

------

Вот такие у меня получились советы. Если у тебя, дорогой читатель, есть чем дополнить, напиши об этом в комментариях.

--[дополнено 7.05.2016]--

Ещё одна небольшая ремарка для тех, кто сходил на собеседование, получил свой отказ в "работе своей мечты", но при этом не до конца понял, где у него проблемы - найдите контакт главного собеседующего (проект менеджер или тех.лид) и напишите ему email или в скайп что-то вроде:

Здравствуйте, меня зовут Вася Петечкин. Я проходил у Вас собеседование на должность QA 20 апреля и по всей видимости провалился. Мне очень нравится перспектива работы в Вашей компании, и я бы хотел узнать над чем по вашему мнению мне необходимо поработать, чтобы стань идеальным кандидатом на эту позицию.

Смысл, этого письма, думаю вполне ясен: вы демонстрируете, что не хотите сдаваться и готовы побороться, а самое главное, вам в большинстве случаев как-то укажут на проблемы которые есть (ну, или они думают, что они есть). Разумеется, это не панацея и не всегда работает, однако затраченное время на 1 ваше письмо, точно будет стоить "обратной связи", если вы её получите.

Желаю всем такой работы, на которую хочется возвращаться.

Скорей бы утро и снова на работу